Top Guidelines Of برنامج ميناآيتك

Top Guidelines Of برنامج ميناآيتك

Blog Article

البرنامج جاهز اريد المساعدة من المشرفين لرفع البرنامج من الجهاز الى المنتدى وبسرعة

لإدارة معاملات التأمينات الاجتماعية للموظفين السعوديين.

تحويل الممارسات التي كانت تختلف من شركة إلى أخرى إلى أفضل الممارسات المتبعة في المجموعة

الريادية: الرأسمال البشري وصناعة الكفاءات الريادية (أ. صولــح سمــاح/ أ. محبــوب مــراد)

ميناآيتك ترعى مشاركات بطل الأردن لرفع الأثقال أعلنت ميناآيتك عن رعايتها لبطل رفع الاثقال الأردني فيصل مصطفى احمد هماش ودعمها له في البطولات المحلية والدولية التي سيشارك فيها ضمن فئة ذوي الاعاقة. اقرأ المزيد

نظام تحليل بيانات الموظفين قم باستخراج الاستنتاجات والاتجاهات والتحليلات عبر لوحة معلومات بيانية شاملة.

نوفر لكم أنظمة متطورة تجمع بين الفعالية وسهولة الاستخدام لضمان تعزيز إنتاجية ونجاح مؤسستكم.

ما هي مدة سريان مفعول هذه الشهادة؟ الشهادة المعتمدة سارية المفعول لمدة عامين، وللحفاظ على صلاحيتها عقب انقضاء هذه المدة، سيتعين عليك إجراء تقييم على تحديثات النظام التي حدثت خلال العامين الماضين.

فهم وظائف إدارة الموارد البشرية المختلفة مثل استقطاب الكفاءات وتخطيط المسار الوظيفي والاحلال الوظيفي والتدريب والتطوير وتقييم الاداء ووضعها موضع التنفيذ

#دورة_تدريبية #إدارة_الموارد_البشرية #ابتكار_الموارد_البشرية #تكنولوجيا_الموارد_البشرية

نؤمن بأهمية الشفافية والتواصل المستمر برنامج ميناآيتك مع جميع شركائنا.

في ميناآيتك، يدفع التزامنا بتعزيز التميز في مجال إدارة الموارد البشرية برامجنا التدريبية المتخصصة.

Take care of your workforce and keep track of workforce’ time & attendance in A neater, much more efficient and reasonably priced way

مزيد من المعلومات حول الآلية التي يتّبعها مطوِّرو البرامج للإشارة إلى مشاركة بيانات المستخدمين